海尔26周年 合作伙伴系列专访之【淄博商厦篇】
2010年12月28日 23:31作者:魏现芳来源:大众网
2010年12月23日,淄博商厦股份有限公司董事长王亮方接受大众网记者独家专访,与大众网记者就淄博商厦的成长、海尔的经营状况以及与海尔的合作等话题进行了交流。在近1个小时的访谈中,王亮方为我们解读了淄博商厦的企业文化、经营理念以及无风险购物。
海尔26周年合作伙伴系列专访
淄博商厦股份有限公司董事长王亮方:海尔千里来相会 感恩誓建海尔园
淄博商厦股份有限公司董事长王亮方
■文:大众网记者 魏现芳 ■摄影:盛堃
2009年实现销售收入98.35亿元,同比增长 22.49 %;实现利税1.8亿元,同比增长30.09%。淄博商厦已由最初的家电公司、电子公司、小家电公司走向了健康的多元化发展之路,以服务业为发展重点,逐步形成了三个大的发展板块:零售板块辖淄博商厦总店、新玛特店、博山店、铝城购物中心等主力零售店及数十家超市及家电连锁企业;汽贸板块已在全省范围内拥有25家名牌轿车4S店和17家专营(直营)店;旅游板块以开发新疆可可托海风景区(国家地质公园)为核心,以打造世界级的风景名胜区为目标,为入境游及疆内游提供了良好的旅游设施,已经在旅游业界崭露头角。此外,淄博商厦经营的业态还涉及生态农业、酒店业、文化产业、物业管理、现代物流、保险代理、金融担保、国际贸易等多个关联产业。先后荣获“全国创建文明行业工作先进单位”、“全国百城万店无假货活动示范店”、“全国内贸系统先进集体”、“中国消费者协会争创诚信单位先进单位”、“全国青年文明号”、“中国商业名牌”等荣誉称号。
以人为本 健全机制 做强做大
淄博商厦股份有限公司董事长王亮方解读企业文化
打造一家“高品位、低价位”的购物商场是淄博商厦的经营目标,为更好的达成这一目标并得以发展,淄博商厦以人为本,不断完善人才引进与培养机制,据淄博商厦股份有限公司董事长王亮方介绍:在多年的发展中,我们为个人发展提供了良好的机制与发展空间,在培育自有人才的基础上大量引进社会上的专业人士,目前我们已拥有硕士学历员工87人。秉承“诚信经营、奉献社会”的经营理念,以消费者为中心,淄博商厦“购物无风险、退换更方便”的形象已深入人心。
海尔千里来相会 感恩誓建海尔园
王亮方畅谈海尔合作
“每一次的海尔年会、参观与学习,淄博商厦的经营、服务理念都会得以升华。不管是在创新管理还是流程再造方面,海尔都是我们学习的榜样。”,淄博商厦股份有限公司董事长王亮方表示。
责任编辑:魏现芳
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